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Wissenswert

Rehabilitation und Teilhabe behinderter Menschen 2018

28.03.2018 Am 1. Januar 2018 sind für Krankenkassen bedeutsame Änderungen des SGB IX in Kraft getreten. Weitere Neuregelungen zum Jahresbeginn 2020 und 2023 zeichnen sich ab.

IGeL-Monitor

28.02.2018 Eine nicht kommerzielle Plattform, der IGeL-Monitor, informiert im Internet über Nutzen und Nachteile von sogenannten individuellen Gesundheitsleistungen.

Rechengrößen 2018

10.01.2018 Die Verordnung über die Sozialversicherungs-Rechengrößen für das Jahr 2018 wurde am 24. November 2017 veröffentlicht. Die neuen Rechenwerte finden Sie hier.

Durchschnittlicher Zusatzbeitragssatz 2018 beträgt 1,0 Prozent

10.01.2018 Der durchschnittliche Zusatzbeitragssatz in der GKV beträgt 2018 1,0 Prozent. Das sind 0,1 Prozentpunkte weniger als 2017. Er ist ein wichtiger Faktor für die Haushaltsplanungen und für die Festlegung des individuellen Zusatzbeitragssatzes einer Krankenkasse.

2018 sinkt Beitragsatz zur Rentenversicherung

10.01.2018 Der RV-Beitragssatz sinkt zum 1. Januar 2018 auf 18,6 Prozent.

Reform des Mutterschutzrechts

10.01.2018 Am 30. Mai 2017 ist das Gesetz zur Reform des Mutterschutzrechts in Kraft getreten. Neben der Ausweitung des geschützten Personenkreises wird es zum Beispiel einen besseren Schutz für Mütter von behinderten Kindern geben.
Die meisten Neuregelungen sind nun zum 1. Januar 2018 wirksam geworden.

Anspruch auf Medikationsplan

02.11.2017 Alle gesetzlich Krankenversicherten haben seit Oktober 2016 die Möglichkeit sich einen Medikationsplan ausstellen zu lassen.

Entlassmanagement

30.10.2017 Seit dem 1. Oktober 2017 sind Krankenhäuser verpflichtet, ihren Patienten ein standardisiertes Entlassmanagement anzubieten.

Häusliche Krankenpflege

26.07.2017 Seit dem 2. Juni 2017 ist für Palliativpatienten die Symptomkontrolle im Rahmen der Häuslichen Krankenpflege verordnungsfähig.

Änderungen im Heil- und Hilfsmittelbereich

13.04.2017 Bei der Heil- und Hilfsmittelversorgung stehen umfangreiche Veränderungen an. Am 11. April 2017 ist das HHVG – Heil- und Hilfsmittelversorgungsgesetz – in Kraft getreten. Informieren Sie sich über die Schwerpunkte des Gesetzes.

          BAT/AOK-Neu

          Manteltarifvertrag für die Beschäftigten der Mitglieder der TGAOK
          Loseblattwerk (Abonnement)
          Kein Verkauf/Abgabe an Privatpersonen
          Artikel-Nr. 41700
          Loseblattwerk
          Format: DIN A5, 1 Ordner, Umfang ca. 720 Seiten
          Stand: August 2017
          ISBN: 978-3553-41700-6
          Aktualisierungen: Zur Fortsetzung mit kostenpflichtigen Nachträgen (ca. 2-3 Aktualisierungen p. a.)
          Verfügbarkeit: lieferbar
          Preisinformation: inkl. der gesetzlichen MwSt. und versandkostenfreier Zusendung im Inland.
          Preis: 78,00 €

          Der Manteltarifvertrag für die Beschäftigten und Mitglieder der TGAOK (BAT/AOK-Neu) mit den ihn ergänzenden Tarifverträgen ist das Tarifwerk, nach dem sich die Arbeitsverhältnisse der Tarifangestellten in der AOK-Gemeinschaft regeln. Insbesondere bei Fragen der Eingruppierung und Vergütung spielt er die zentrale Rolle.

          Die stets aktuelle und verlässliche Textausgabe enthält neben dem Text des BAT/AOK-Neu auch alle sonstigen, für die Angestellten und Auszubildenden, relevanten Tarifverträge.